合同上写的是适用期3个月,可在适用期未满单位就提出延长一个月的适用期算不算侵权

更新时间:2011-11-02 18:35:55人浏览
问题描述:
合同上写的是适用期3个月,可在适用期未满单位就提出延长一个月的适用期算不算侵权
10位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张守成律师 咨询我
服务地区-陕西西安·电话-138-9191-8177
仲裁。
2011-11-02 05:21:36
华战勇律师
服务地区-陕西西安
向劳动监察部门投诉。
2011-11-02 18:35:55
殷纪文律师
服务地区-陕西西安
你好。单位的做法吧不符合法律规定。你可以申请劳动仲裁维权。
2011-11-02 11:54:49
屈增阳律师
服务地区-陕西西安
单位违法,试用期只能约定一次。
2011-11-02 11:40:08
田野律师
服务地区-北京北京
向劳动监察部门投诉。
2011-11-02 11:26:57
曹栋律师
服务地区-陕西西安
属于违约!先向劳动监察大队反应,没有效果的话在申请劳动仲裁。
2011-11-02 09:22:51
梁文俊律师
服务地区-陕西西安
试用期是否合法与合同期限有关系,建议联系我们详谈。
2011-11-02 08:57:43
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏南京
您好,向劳动监察部门投诉。
2011-11-01 22:26:49
刘宝良律师
服务地区-山东淄博
属于违约!
2011-11-01 22:00:22
陈晓云律师
服务地区-北京北京
算违法
2011-11-01 21:56:51
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