我在单位工作十年现在病了单位以生产能力不够解除劳动合同我该怎么办,我现在还在医院看病每月一次化疗
更新时间:2019-11-16 17:18:03人浏览
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我在单位工作十年现在病了单位以生产能力不够解除劳动合同我该怎么办,我现在还在医院看病每月一次化疗
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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李淼律师
盟
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按《劳动合同法》规定,不是劳动者的原因,如是用人单位经济性裁员,应当向劳动者支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。你应该得到三个月工资的补偿。如是用人单位违法解除劳动合同,应当按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2019-11-06 13:45:47
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顾倩团队律师
盟
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
原则上医疗期用人单位不能解除劳动关系,可以提起劳动仲裁及相关诉讼,要求单位承担入职年限至今每年一个月及双倍经济赔偿,建议委托律师介入维护您的合法权益
2019-11-06 11:17:20
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你好,建议及时向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。
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合同终止的话,单位应该支付你七个月工资的经济补偿金。医疗期多久请去咨询医疗部门。
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可以要求补偿的
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这个可以劳动仲裁解决的
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您好可就劳动争议咨询解答
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