我厂里没有签合同要离职怎么办

更新时间:2019-10-30 22:38:09人浏览
问题描述:
我厂里没有签合同要离职怎么办
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,单位一般不提供补偿,但支付工资。如用人单位行为违法,员工依据法定原因辞职,可以申请经济补偿金。您可以并申请劳动仲裁,主张离职的经济补偿金和未签劳动合同的二倍工资赔偿,建议委托律师介入处理。
2019-10-30 17:15:29
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
未签劳动合同需赔双倍工资: 根据《劳动合同法》规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此企业在解除劳动关系时应支付双倍工资。若未支付,职工可申请劳动仲裁。
2019-10-30 18:50:43
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
如果无法协商,建议人社局投诉的
2019-10-30 17:08:14
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
如果无法协商,建议,人社局投诉解决
2019-10-30 22:38:09
章敏律师
服务地区-北京北京
根据《劳动法》规定:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资”。因此用人单位在此时应支付双倍工资。若未支付,职工可申请。
2019-10-30 19:07:06
李俊理律师
服务地区-北京北京
你是在哪里,工作几年了。
2019-10-30 17:08:15
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