请问有赔偿吗，人事说提前一个月通知是不需要赔偿的，请问是这样的吗
更新时间：2019-10-09 13:12:16人浏览
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全职工，公司说要裁员，在名单中。请问有赔偿吗，人事说提前一个月通知是不需要赔偿的，请问是这样的吗
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公司提前一个月告知员工辞退一般是需要支付补偿金的。有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；等等
2019-10-09 13:12:16
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关于劳动者辞职是否需要提前通知用人单位，要从以下三种情形来分析：1、在试用期内的，职工辞职应该提前3天通知单位；2、不是在试用期内的，职工辞职应该提前30天通知单位；3、如果用人单位违法强令劳动者作业的，可以立即解除劳动合同
2019-10-09 13:09:51
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已帮助173888人 · 响应时间 平均2分钟内
员工未提前30天通知解除劳动合同一般不需要赔偿，如果未提前30天通知单位解除合同，私自离岗，给单位造成损失的应承担赔偿责任
2019-10-09 12:10:57
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