厂家说我体检后,要调我的岗位,但是调的岗位工资比原岗位工资差一半,如果我不同意碉岗位,合法吗?

更新时间:2019-09-25 10:26:15人浏览
问题描述:
厂家说我体检后,我的耳朵听力有问题,要调我的岗位,但是调的岗位工资比原岗位工资差一半,如果我不同意碉岗位,合法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
你可以先去做职业病鉴定,如果属于职业病,可以要求赔偿。
2019-09-24 21:01:59
马俊哲律师
服务地区-广东广州
尊敬的咨询者,您好,根据你刚刚咨询的问题,公司的做法违反法律,可以到劳动部门投诉。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接致电咨询(如遇本人繁忙可请稍后再拨)或者最好携带相关资料来律所与我当面约谈。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2019-09-25 10:26:15
邓波律师
服务地区-广东东莞
你好,具体结合实际分析,建议及时依法维权
2019-09-24 21:24:25
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