也没有和劳务签订劳务合同，工资如何去要
更新时间：2019-08-09 10:05:27人浏览
问题描述：
工程做了一部分，也没有和劳务签订劳务合同，中途退场，工资如何去要
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
有赔偿的。1、因为该单位并未与劳动者签订劳动合同，所以该单位需要支付劳动者所工作月数的双倍工资。具体请参考《劳动合同法》第八十二条第一款：第八十二条用人单位自用
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣合同最低要签多少年
劳务派遣合同最低要签多少年劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立两年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人
劳务派遣
人浏览
怎样签订劳务派遣合同？
派遣工人应该怎么签订劳务派遣合同？签订劳务派遣合同时候，要审核劳务派遣企业的资质、明确派遣企业对派遣劳动者工资支付的义务及违约金和追偿权，要明确社会保险金的缴纳
劳务派遣
人浏览
劳务承包与劳务派遣的对比：1、二者的联系：都与劳动者签订劳动合同。2、二者的区别：①出发点不同：劳务承包是从企业的生产经营战略出发产生的劳务经济；而劳务派遣完全
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动法》第19条规定了劳动合同的法定形式是书面形式，其必备条款有7项：(一)劳动合同期限(二)工作内容(三)劳动保护和劳动条件在这方面可以约定工作时间和休息休
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、员工自动离职的，按劳动合同法用人单位也是要支付工资的。2、如果因为员工自动离职，给用人单位造成损失的，可以要求赔偿。3、法律依据《工资支付暂行规定》第十六条
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你固定证据，积极协商，协商不成，仲裁解决。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
按协议内容写
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以和对方协商取消
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
首先进行协商，协商不成的，可向法院提起诉讼，同时申请财产保全。法律依据：《中华人民共和国去民法典》第七百二十二条承租人无正当理由未支付或者迟延支付租金的，出租人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
您好，可以在网上立案系统提交强制执行的材料即可。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
违约金由双方自行协商后确定，法律上没有规定违约金的标准。但是，一般情况下，违约金的标准应当于一方违约可能给对方造成的损失数额相当。如果违约金约定过高（超过损失金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
预售合同具备法律效力。根据《民法典》规定，只要合同满足行为人具备民事行为能力、意思表示真实、内容合法等条件，即具有法律效力。预售合同也不例外，但需确保无恶意串通
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，具体看预售合同内容
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：1、协商解决；2、协商不成的，可以向人民法院提起诉讼；3、可以解除租赁合同。法律依据：《中华人民共和国民法典》第七百二十一条承租人应当按照约定的期限支
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
对于合同纠纷类案件律师费一般按合同标的额收取，律师会依据该案件的难易程度、工作量等因素确定具体的比例，具体可以和律师及律师事务所协商确定。法律依据：《西安市律师
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
