北京劳动纠纷案律师,劳动纠纷案
更新时间：2009-05-22 13:04:01人浏览
问题描述：
我已在单位工作20年 5月19日接到通知说我的合同于2008年12月26日到期.让我在2009年6月10日前续签合同，愈期未签按终止劳动合同处理，接着下午我们就接到停工通知.说我们未于
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