北京劳动纠纷案律师,劳动纠纷案

更新时间:2009-03-18 13:53:09人浏览
问题描述:
律师好: 本人在南海一家企业连续工作了18年,于08年10月31日接到该企业负责人的口头通知,因劳动合同到期,叫本人由次日开始再不用上班了。合同补偿金为一个月工资(其它什么都没有了)。想请教一下律师:由去年9月至今以有4个多月了,如果本人要申请劳动仲裁还在有效期限内吗?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
仍在仲裁时效内,不过若是合同到期单位不续签的,也就是补偿一个月的本人工资。
2009-03-18 13:53:09
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
合同到期补偿一个月工资是对的。解除合同和终止合同是不同的概念,将有不同的法律后果。建议你找律师面谈,把情况说清楚。
2009-03-14 19:01:06
熊晓峰律师
服务地区-广东东莞
可以申请仲裁。
2009-03-14 17:27:19
刘玉军律师
服务地区-广东广州
完全有效,给本律师电话
2009-03-14 12:12:33
熊云霞律师
服务地区-浙江宁波
时效为1年,现在可以申请仲裁。
2009-03-14 10:59:20
法律快车律师团队律师
服务地区-广东深圳
目前尚在仲裁时效内,请及时申请仲裁。
2009-03-14 10:54:33
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