我在连锁药店上班,要求签合同,负责人却说要等到3个月试用期满之后,而且现在辞职还不让走

更新时间:2019-05-14 16:13:47人浏览
问题描述:
你好,我在连锁药店上班,快3个月了,要求合同,负责人却说要等到3个月试用期满之后,公司统一安排时间签合同,而且现在辞职还不让走,说第二个月已经给我转正了,要等一个月,并且要招到人了才能走。
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
丁嫣律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-159-2742-3984
您好,公司不及时签合同,劳动者可以在第一个月之后主张双倍工资补偿,具体情况建议您联系我详谈,我会尽可能维护您的合法权益。
2019-05-14 11:35:07
店长告诉我说这个月给我转正了,可经理发的转正名单里并没有我的名字,我还是需要提前一个月申请离职吗?
追问 2019-05-15 20:16:47
查琪琦律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-180-6262-1191
你好,单位未签劳动合同可以主张双倍的工资差额 。辞职的话,需要提前一个月书面通知对方,不需要对方批准。
2019-05-14 10:48:26
店长告诉我说这个月给我转正了,可经理发的转正名单里并没有我的名字,我还是需要提前一个月申请离职吗?我现在不确定我是否转正了
追问 2019-05-15 20:18:03
郭庆梓律师
服务地区-湖北武汉
您好,一般来说辞职需要提前一个月通知用人单位,试用期除外,您这种情况考虑申请劳动仲裁,看到您的问题时间较晚,没有及时回复您的咨询,敬请谅解。
2019-05-14 16:13:47
我现在不确定是否转正,不知道到底要提前多久申请离职。
追问 2019-05-15 20:21:11
法律快车律师团队律师
服务地区-湖北武汉
您好,您提前一个月通知即可,同时您可以向单位主张未签劳动合同的双倍赔偿。
2019-05-14 11:36:22
像我这种情况申请劳动仲裁,劳动局会受理吗?
追问 2019-05-15 20:19:17
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