我目前没有签订劳动合同,可以要求赔偿之类的吗?请问这种情况我应该怎么处理?

更新时间:2019-04-07 13:04:50人浏览
问题描述:
你好,本人上海务工人员(从事电商行业)。今年3月1日入职新公司,试用期2个月。今天(4月5日)晚上突然收到老板的微信说:晚上好,仔细跟合伙人一起合计了一下。鉴于目前的状况,我们决定先暂停除玩具以外的产品开发,全力做玩具,故家纺账号决定暂时空出来。感谢你一个多月来的全力倾情付出,公司结算工资至4月7日,给你带来诸多不便,十分抱歉。就这样突然把我辞退了。我之前面试加入公司就是和老板商议好准备做玩具的,只是因为店铺还有规整好,说让我先管理一段时间的家访店铺的。但是现在又这样无缘无故的辞退我。我目前没有签订劳动合同,可以要求赔偿之类的吗?请问这种情况我应该怎么处理?谢谢!
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄祥圣律师
服务地区-上海上海
只要能证明存在劳动关系没有劳动合同也可以主张权利比如说有工资流水工作证工资表等。
2019-04-06 22:54:32
孙侠律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-1661-9612
只要能证明存在劳动关系没有劳动合同也可以主张权利比如说有工资流水工作证工资表等。
2019-04-07 06:25:44
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
可以申请劳动仲裁
2019-04-07 13:04:50
韦云律师
服务地区-上海上海
可要求赔偿一个月工资。
2019-04-07 06:17:04
和晓科律师
服务地区-上海上海
可委托律师,要求偿
2019-04-06 23:56:03
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