合同工资约定为26日发工资,现在5号了还没发工资可以立即解除合同并要求赔偿吗?

更新时间:2019-03-06 11:24:33人浏览
问题描述:
合同工资约定为26日发工资,现在5号了还没发工资可以立即解除合同并要求赔偿吗?压一个月工资的厂。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
孟翔律师 咨询我
服务地区-广东佛山·电话-139-2320-2036
发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,协商不成可以向劳动部门投诉解决,要求调查处理或搜集证据申请劳动仲裁维权
2019-03-06 09:06:19
不是拖欠工资可以立即解除劳动合同和要求赔偿金吗?
追问 2019-03-06 11:14:38
广东熊何律师
服务地区-广东佛山
您好,发生劳动纠纷,应该先和单位协商处理,协商不成可以到劳动监察部门进行投诉或者到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
2019-03-06 11:24:33
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