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解除劳动关系
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调薪调岗，一直是用人单位和劳动者双方博弈的焦点。强势的用人单位不管愿不愿意，一纸通知，劳动者必须遵守，否则就解除劳动合同;而不甘示弱的劳动者则手拿《劳动合同法》
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你好，需要结合具体情况判断
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要看当时是怎么约定的，如果没有约定的话，恢复原状也是可以的。
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你好，这边按合同约定的进行的
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