我被开除了还被压工资

更新时间:2011-09-17 01:28:05人浏览
问题描述:
我上了2个月班只发了一个月工资 还有一个月工资 经理说不给了.而且还把我开除了..原因是因为我差他四百块钱发工资没有及时还给她.然后她就威胁我说必须要把四百块钱还给她才会发我工资.可是我现在没有四百块钱还她.必须拿了工资才能给怎么办呢
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张辉律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-186-2177-3253
可以申请劳动仲裁。 现你的情况描述不够全面,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。以上意见供你参考!
2011-09-17 01:28:05
罗建雄律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-138-7130-6394
依法申请劳动仲裁,不是一回事。
2011-09-14 09:51:21
杨国尧律师 咨询我
服务地区-湖北宜昌·电话-138-7251-2425
从工资中扣除不就行了么
2011-09-14 11:31:17
陈柳坤律师 咨询我
服务地区-海南海口·电话-188-1448-0800
申请劳动仲裁
2011-09-14 07:00:06
但加强律师
服务地区-湖北武汉
你可以委托律师参与维权
2011-09-15 09:52:49
饶太益律师
服务地区-湖北武汉
跟公司协商,将该四百块从工资里面扣即可。
2011-09-14 11:03:26
高博韬律师
服务地区-湖北武汉
可以申请仲裁维权。
2011-09-14 10:54:17
邹伙发律师
服务地区-北京北京
可以申请劳动仲裁。
2011-09-14 06:46:53
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
试用期被劝退还有工资吗
试用期被劝退还有工资吗
试用期就是对于员工的一个适用的,如果相应的员工不通过的就是会被辞退的,试用期被劝退的就是要相应的用人单位对于工资一次性结算的。下面就让法律快车小编为大家带来试用
劳动纠纷
人浏览
单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
公司压工资最多压多久
公司压工资最多压多久
一般来说,公司没有特殊情况是不能压者劳动者的工资,不发放的,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。但是用人单位确因生
劳动法
次播放
公司辞退员工还扣一个月工资
公司辞退员工还扣一个月工资
市民投诉江西鑫隆泰建材工业有限公司南昌办事处出尔反尔被单位辞退本来就郁闷,更让人窝火的是,单位还扣下一个月的工资不发,市民江先生就遭遇这样的事。■投诉被公司辞退
劳动诉讼
人浏览
离职了公司还压工资 该怎么办
离职了公司还压工资 该怎么办
我今年6月份毕业,7月12号来到深圳找工作,8月3(周一)号进入一家翻译公司做网络工程师。公司是一个非常小的公司,十几个人,典型的私人企业,老板没有和我签劳动合
劳动法动态
人浏览
根据《企业破产法》第一百一十三条规定:“破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期被辞退工资可以立结吗
试用期被辞退工资可以立结吗
试用期被辞退的,工资可能可以立结。如果公司的规章制度规定能够立结的,则可以立即结清工资;但如果规定在公司的正常的工资发放
劳动法
人浏览
辞退补偿金
辞退补偿金
无论是辞职还是辞退在劳动市场中都是十分常见的事。所谓辞退是用人单位解雇职工的一种行为,是指用人单位由于员工严重违纪或者其他原因与职工解除劳动关系的一种强制措施。
劳动法
人浏览
一般在用人单位没有与劳动者签订劳动合同的情况下,用人单位是不能无故克扣其工资的,对于用人单位的违法行为,劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如:工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿,如果用人单位拒绝支付赔偿金的,劳动者可以通过申请劳动仲裁来维护自己的合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以去申请劳动仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以的,协商不成可以向当地劳动监察部门投诉。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议,当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
你可以到劳动监察大队投诉或者提起劳动仲裁。
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期
施工合同诉讼有效期一般是3年,特殊情况从其规定。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效为3年,自权利被侵害之日起超过二十年的人民法院一般不予保护,但可以受理其诉讼
合同纠纷
人浏览
可以申请劳动仲裁。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
具体情况说说。是咋回事!可以详细说说
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同几年没有诉讼时效
施工合同三年超过诉讼时效。向人民法院请求保护民事权利的诉讼时效是三年,从权利被侵害之日起超过二十年的,人民法院不予保护,特殊情况可以申请适当延长。
合同纠纷
人浏览
合同审核的收费标准因各种因素而异,如合同类型、复杂程度、律师费用等。根据《中华人民共和国民法典》,合同审核需确保合同内容合法有效,条款清晰明确,既保护己方利益又
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同,通常包括建设工程勘察、设计、施工合同,依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
交了定金但是没签合同,如果具有下列情形的,当事人可以要求退还定金:1、交付定金的一方已经履行了债务;2、收取定金的一方不履行债务或者履行债务不符合约定,致使不能
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是什么意思
承揽合同纠纷是在承揽人按照定作人的要求完成工作、交付工作成果,定作人给付报酬的过程中发生的纠纷,如报酬支付纠纷、定作物质量纠纷、承揽人保管纠纷、违约纠纷等。
合同纠纷
人浏览
可以取消,需按照合同内容支付相应的违约金。依法成立的合同,对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务,不得擅自变更或者解除合同。依法成立的合同,受
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法,存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程,由于存在较大的不确定因素,双方的权利义务不明确、法律责任界定不清,容易产生法律纠纷,合同的事前
合同纠纷
人浏览
对装修公司逾期违约,您应积极协商,协商无果可起诉。依据《民法典》规定,违约方需承担继续履行、补救或赔偿等责任。若不及时处理,可能导致工期延误、额外费用增加等不良
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好 能不能退费 还有先跟驾校那边沟通一下 之前交了多少费用
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以要求支付占用补偿费。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,积极问询运管部门
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询