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退休职工医保报销的比例
其实，现在的职工在单位上班，劳动法规定单位都有义务帮员工购买医疗保险的，当职工退休后，生病住院治疗，医保也还能继续享受，所以，人们就会单线医保报销比例的问题了。
医疗保险
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职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他
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退休职工医疗保险住院报销比例
我国法律规定了每个用人单位都需要为员工缴纳五险，其中就包含医疗保险。职工的医疗保险在缴纳了一定期限后，达到法定退休年龄时，退休后不再缴纳医保费用，可以依法享有医
医疗保险
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最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》（法释〔2010〕12号）第一条规定，用人单位没有缴纳养老保险导致职工不能享受养老保险待遇的，人
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退休人员缴医保费满15年可享受医疗保险待遇；《广州市社会医疗保险条例(草案)》提交广州市十四届人大第八次常委会审议，其中的焦点就是关于退休人员享受医疗保险待遇的
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你好，是可以咨询单位的。
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如果需要二次住院的，应当给报销的。
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你好，建议咨询主管部门
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咨询社保机构。
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刑满释放不影响工龄计算，退休时工龄不会减少。百年后安葬费根据规定发放。若退休政策或安葬费规定有变动，应及时咨询。
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发生无故开除员工的现象很多，要处理妥当，例如：公司无合法理由解除劳动合同的，劳动者可以要求继续履行合同。劳动者不要求继续履行合同的，可以要求用人单位双倍支付经济
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是的，单位应当赔偿工伤事故。根据《中华人民共和国社会保险法》规定，工伤事故发生后，单位需从工伤保险基金支付医疗费用、康复费用等，同时用人单位也需支付治疗期间的工
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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保密工资可以转正后补发，但具体情况需根据双方协商确定。对于员工未转正中途离职，是否应支付保密工资，要看保密协议中是否有明确约定。若协议中规定了保密期限及相应补偿
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法律分析：离职手续，当事人可以提前向单位申请离职，也可以与单位协商，如果单位有违法的，可以直接离职。单位故意刁难不让离职，可以去劳动行政部门申诉。之后，用人单位
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法律分析：压工资的行为是违法的。公司不可以无故克扣员工的工资，且工资要按月发放。如果公司有压工资的行为，可以去当地的劳动监察大队举报或者申请劳动仲裁，维护自己的
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比较复杂，建议你电话咨询
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