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退休职工医保报销的比例
其实，现在的职工在单位上班，劳动法规定单位都有义务帮员工购买医疗保险的，当职工退休后，生病住院治疗，医保也还能继续享受，所以，人们就会单线医保报销比例的问题了。
医疗保险
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事业单位退休后的待遇发生纠纷可以直接起诉《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第七条用人单位与其招用的已经依法享受养老保险待遇或领取退
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外资企业中方退休职工的基本医疗保险
外资企业中方退休职工的基本医疗保险凡参加我市养老保险统筹并按时足额缴费的外商投资企业、港、澳、台商投资企业及外国企业和港、澳、台企业驻津办事机构的中方退休职工，
医疗保险
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1、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年。2、男年满50周岁，女年满45周岁，
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企业工伤职工退休后因病或者事故伤害死亡的，死亡待遇按以下办法办理：一、一至四级工伤职工按当地退休职工因病或者非因工死亡待遇规定，支付的死亡待遇，低于以下标准的，
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养老金也称退休金、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。即国家有关文件规定。在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休
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您好，这个是根据您之前缴费的基数和缴费年限来计算给您返还多少的。
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你好,各地的社保及劳动政策都不太一样,最好向当地社保及劳动部门咨询,及便得到最准确的回复
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法律分析：如果公司单方面调整工作岗位或者降低薪水，有权拒绝，用人单位擅自不合理调整劳动者工作岗位，劳动者有权拒绝，如劳动者以此为由解除劳动合同，有权主张解除补偿
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用人单位不给劳动者购买社保，由社会保险行政部门责令限期改正；逾期不改正的，对用人单位及主管人员和其他直接责任人员处以罚款。劳动者因此解除劳动合同，需要支付经济补
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灵活就业医疗保险和职工医疗保险的区别主要有：1、缴费基数不同。灵活就业人员参加医疗保险的缴费基数一般为当地上年度在岗职工年平均工资60%；职工参加医保的缴费基数
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老板不给工资，应该找到老板与他协商解决。好好沟通说些好话。哪怕是磕头作揖能把钱要回来也行。把钱要回来就是硬道理。如果协商解决不了的话。在走法律程序。向劳动监察大
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
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过了退休年龄，如未参加医保则无法享受。建议了解当地医保政策，及时补缴或参保。若出现医疗费用无法报销，需及时寻求专业帮助。
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问一下，现在农村妇女是60岁领取养老金吗？
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你好，可以去社保去领取的
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你好，那是签订了劳务协议，可以去辞职的
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