我去年7月和公司签劳务合同1年,今天5月28号通知不和我续签合同,可以自己离职补一个月底薪这样我怎么办?

更新时间:2018-05-29 15:17:21人浏览
问题描述:
你好我去年7月和公司劳务合同1年,在2月份腰疼,自己去检查是腰间盘突出,今天5月28号通知不和我续签合同,不安排加班,可以自己离职补一个月底薪这样我怎么办?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
张正雯律师
服务地区-上海上海
你好!合同到期不续签支付一个月的工资作为经济补偿。工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
2018-05-29 11:33:51
张建生律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-133-1178-3016
不安排加班没法强迫单位安排,不续签合同也不能强迫续签,但单位应支付补偿,补偿一个月工资符合规定。
2018-05-29 10:57:37
张向锋律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-159-2193-9500
公司不续签,应当支付你经济补偿一个月工资。
2018-05-29 09:48:10
解焕宇律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-136-6186-4703
合同到期,没有补偿
2018-05-29 10:01:15
薛雨思律师
服务地区-上海上海
你好可以申请劳动仲裁
2018-05-29 15:17:21
你好怎么申请劳动仲裁
追问 2018-05-29 18:09:28
董越月律师
服务地区-上海上海
不安排加班没法强迫单位安排,不续签合同也不能强迫续签,但单位应支付补偿,补偿一个月工资符合规定。
2018-05-29 14:25:05
黄剑律师
服务地区-上海上海
支付一个月工资,符合法律规定,不过不能是底薪,而应该是正常的你一年平均工资
2018-05-29 12:12:31
韩海花律师
服务地区-上海上海
你的1情况,按照法律规定,不续合同就是补偿1个月工资
2018-05-29 11:32:13
任涌律师
服务地区-上海上海
可以劳动仲裁的啊
2018-05-29 09:31:10
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