需承担为用人单位服务3年的义务，未达到规定服务期限的应交纳违约金，在未满服务期限的辞职需要按约定支付违约金嚒
更新时间：2018-05-25 21:46:09人浏览
问题描述：
签订的劳动合同中有这样一条双方约定事项，新员工参加培训后正常入职，需承担为用人单位服务3年的义务，未达到规定服务期限的应交纳违约金，不足月份按每月1000元的标准计算。请问，在未满服务期限的辞职需要按约定支付违约金嚒
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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