员工旷工15天被单位除名,单位应补偿吗

更新时间:2011-08-27 22:28:52人浏览
问题描述:
员工连续旷工15天以上,单位与其解除劳动合同,请问:单位还应对其进行补偿吗?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-江苏无锡
不补偿.
2011-08-27 22:28:52
孙连波律师
服务地区-山东德州
不应有补偿。
2011-08-27 13:43:41
刘建华律师
服务地区-山东德州
你好!单位不应对其进行补偿。
2011-08-27 11:05:55
王敏律师
服务地区-山东德州
没有补偿。
2011-08-27 10:28:49
张静律师
服务地区-江苏常州
没有其他补偿
2011-08-27 09:35:32
刁玉芬律师
服务地区-山东青岛
看单位依据旷工解除合同是否符合规章制度。
2011-08-27 09:33:39
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您好,一般不给。
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