3位律师解答
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扣工资是违法的。
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十级伤残赔偿问题,操作如下:1.确认伤残等级和工资基数;2.计算一次性伤残补助金(7个月工资);3.如合同终止或解除,计算一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补
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法律分析:劳动合同一式两份工资写的不一样,劳动者和用人单位需要重新协商一致,重新签订劳动合同,保持两份劳动合同内容一致,经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或
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你好,关于个人所得税是公司交还是个人交的问题,是有相关的法律规定的。个人所得税一般由支付工资(或个人所得)的企业或单位代扣代缴,不需要哪些步骤或者手续。按照税率
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