在郑州打工工份手断了九级伤残老板跑了我怎么办

更新时间:2018-04-11 15:24:19人浏览
问题描述:
郑州打工工份手断了九级伤残老板跑了我怎么办
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
薛雨思律师
服务地区-上海上海
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放; 3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额; 4.如果用人单位不履行上述的义务,工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请,维护自己合法权益,有什么不明白的,可以追问或直接拨打12333咨询一下当地劳动部门!
2018-04-11 13:12:35
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
您好,可以起诉用人单位,要求赔偿。
2018-04-11 14:00:23
王孝顺律师 咨询我
服务地区-河南信阳·电话-150-3972-6278
首先要到当地劳动部门申请工伤认
2018-04-11 15:24:19
白雪律师
服务地区-辽宁锦州
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人就必须在受伤之日起一年内申请; 2.如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额垫付,停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放。停工留薪期内需要护理的由单位负责、住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放; 3.等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额; 4.如果用人单位不履行上述的义务,工伤职工可以到当地劳动监察大队投诉或直接去劳动仲裁委员会提请仲裁申请,维护自己合法权益,有什么不明白的,可以追问或直接拨打12333咨询一下当地劳动部门!
2018-04-11 15:02:43
李云律师
服务地区-河南郑州
你好,建议及时通过劳动仲裁予以维权,如需帮助可以委托律师介入处理。
2018-04-11 14:13:57
耿武杰律师
服务地区-河南郑州
可以选择起诉解决
2018-04-11 14:11:17
孙振魁律师
服务地区-河南郑州
你好,如果协商不成可以起诉用人单位,要求伤残赔偿金。
2018-04-11 13:41:37
王民刚律师
服务地区-河南郑州
你好,可向用人单位协商。
2018-04-11 13:13:41
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