从高处堕落导致右腿股骨颈骨折，老板不肯赔偿，请问我该怎么维护自己的合法权益？
更新时间：2018-04-09 20:02:58人浏览
问题描述：
我是20178月份在给私人老板打工的时候受的伤，从高处堕落导致右腿股骨颈骨折，老板不肯赔偿，请问我该怎么维护自己的合法权益？
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
钟鼎好律师
盟
服务地区-广西钦州·电话-187-7779-1008
打工的时候受的伤，从高处堕落导致右腿股骨颈骨折，老板不肯赔偿，申请工伤维护自己的合法权益
2018-04-08 09:01:09
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
高处施工坠下致八级伤残 诉诸法律索赔却无证据
湖南来深打工的卢先生称其在罗湖区南洋大厦燃气管道安装工程中，由于梯子不稳，致其从2米多高处坠下，着地时左腰部与地面上的钢管剧烈碰撞致其左肾挫裂，被鉴定为八级伤残
工伤案例
人浏览
一、首先要申请工伤鉴定工伤认定的申请时间为1、发生事故伤害，单位应当自事故伤害发生之日日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。单位未按前款规定
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
怎么在医疗纠纷中维护自身权益？
核心内容：发生医疗事故的时候，如果医院不积极处理医疗事故或者不承认自身存在责任，我们应该怎么用法律武器维护自身的权益？下面由法律快车小编为您介绍相关知识，感谢您
医疗事故诉讼知识
人浏览
摔下楼梯致手臂骨断裂，经调解经营者赔偿一万元
2010年4月28日晚上，24岁的新温州人杨小姐在温州市瓯海梧田某餐馆二楼吃完饭后，在下楼梯的时候，因穿高跟鞋走路不慎摔下楼梯。经医院检查，发现杨小姐的左手手臂
消协调解
人浏览
你好，1、如果在工作过程中遇到事故伤害，应当马上到签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。同时，及时向当地劳动保障行政部门申请工伤认定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司同小包工头没有同工人签劳动合同的双倍工资需要由公司和小包工头共同承担赔偿责任。《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条：建筑施工、矿山企业等用人单位工程(业
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《工伤保险条例》的规定，人体伤残被划分为十个等级，其中十级为最轻伤残等级，下面我们就来了解下十级伤残等级的划分依据：a、日常活动能力部分受限；b、工作和学习
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
定残后起诉维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
打工的时候受的伤，从高处堕落导致右腿股骨颈骨折，老板不肯赔偿，申请工伤维护自己的合法权益
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可起诉处理。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请工伤认定
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
公司不同意员工辞职的，员工可以要求公司说明理由；如果员工是依法提出离职申请的，则员工可以通过协商、申请调解、仲裁、提起诉讼等方式来离职。如果员工的辞职方式不符合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，如果公司没有与用人单位签订劳动合同，劳动者可以要求公司支付从第二个月起的双倍工资差额，建议委托律师代理，向劳动人事争议仲裁委申请仲裁。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
年平均工资是否包括车贴工资，需根据具体情况判断。车贴工资若属于固定组成部分，则通常包含在内。若涉及争议，建议咨询专业律师。分析说明：年平均工资的计算通常基于员工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以直接走。没签合同，试用期第一天，不想干了，通知用人单位就可以直接走了。如果签订了劳动合同。在试用期内，员工提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，员工
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
暑假工工作时长一日超过四个小时，一周超过24个小时，算违法。有相关规定，用人单位应当按时足额支付非全日制劳动者的工资，具体可以按小时、日、周或月为单位结算。用人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
签字后不想去了，一般仍有权要求赔偿。工厂搬迁属于客观情况重大变化，员工有权要求经济补偿。若签字放弃后情况有变，可依据《劳动合同法》相关规定与工厂协商或寻求法律途
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
原则上来讲仲裁庭可能是不会支持的。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以跟运营商协商解决问题，协商解决不了问题可以向工信部投诉。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
