在一个公司试用期一个月,公司不给于辞职和支付劳动薪酬,说是合同上规定不能辞职,这合法吗

更新时间:2018-04-09 07:59:14人浏览
问题描述:
在一个公司试用期一个月,做了十几天,公司不给于辞职和支付劳动薪酬,说是合同上规定不能辞职,这合法吗,有什么解决方式能追回劳动薪酬和辞职
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-福建厦门
你好,不合法。可以申请劳动争议仲裁。
2018-04-07 10:40:06
林鸿传律师 咨询我
服务地区-福建福州·电话-158-0607-2491
可以向单位所在地劳动局申请仲裁争取
2018-04-09 07:59:14
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
这不是合法的
2018-04-06 17:41:19
那该怎么办呢,劳动局老是不给说法
追问 2018-04-06 18:05:28
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