雇主赔偿责任
更新时间:2018-03-16 22:07:47人浏览
问题描述:
帮别人家里干活,另一个工人摔倒了说是我的车碰倒的,起诉我了,是不是应该由雇主赔偿
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
《中华人民共和国侵权责任法》第35条规定,个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。提供劳务一方因劳务自己受到损害的,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《中华人民共和国道路交通安全法实施条例》第九十三条公安机关交通管理部门对经过勘验、检查现场的交通事故应当在勘查现场之日起10日内制作交通事故认定书。对需要进
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
一、正常行驶撞死横穿马路的行人会判刑吗1、没有交通违章的,不会被判刑,但是可能要承担一部分的民事责任。我国刑法规定的交通肇事罪是过失犯罪,没有超速,酒驾等,没任
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好!
按照双方的过错承担相应比例,这个案例来看,双方均有过错,应该是各承担一半
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
对公司不安排年休假的情况,您可以选择向相关部门投诉或寻求法律途径解决。具体选择哪种方式,应根据您的实际情况和证据充分程度来判断,以确保自身权益得到最大保障。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司存在多项违法行为。应首先收集证据,如工资条、加班记录等,证明公司未履行义务。其次,与公司协商,要求纠正违法行为并支付相应补偿。若协商无果,可向劳动监察部门投
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不属于新农合的保险范围,存在骗保的法律风险的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,您是遇到什么劳动纠纷呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、如果你与单位解除合同时,可获得工伤赔偿的一次性医疗补助金、一次性就业补助金,具体金额需要结合你的年龄和与单位解除合同时间进行计算
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,我是执业律师,您是需要咨询什么问题?您这个描述的不是很清晰。需要了解情况,才能客观判断
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询