请问我于2017.4.6入职,打算2018.4.30离职。我能享受到年假5天吗?

更新时间:2018-03-03 16:09:28人浏览
问题描述:
你好,请问我于2017.4.6入职,打算2018.4.30离职。我能享受到年假5天吗?
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
马俊哲律师
服务地区-广东广州
尊敬的求助者,您好,根据你向我咨询的问题,你公司的行为显然存在违法的情形,对你的劳动权益造成了一定的侵害,劳动权益受到侵害可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队投诉,也可以向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,这样才能更好的,最大限度的维护你的劳动权益。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见,如需要法律帮助,可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。
2018-03-01 10:01:46
李大庆律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-138-0882-8958
你好,如果没有合同,你可以申请仲裁,要求一年的双倍工资赔偿。
2018-03-01 11:37:34
有合同,但公司以第一月是试用期不计为理由
追问 2018-03-01 11:46:08
你的情况可能享受不了年假
追答 2018-03-01 12:42:59
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
可以申请劳动仲裁。
2018-03-03 16:09:28
莫寅秋律师
服务地区-广东广州
你好,建议先与用人单位协商
2018-03-01 10:22:55
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