公司解散怀孕补偿
更新时间：2018-02-09 15:14:39人浏览
问题描述：
1、我在公司上班13年，现在怀孕1个多月。2、2017年7月老板把原来公司注销，员工没有改签合同，全部员工社保转到由公司员工名字注册的一个小公司继续经营。3.但是最近公司老板要解散公司，去查询才知道新的公司已经在2017年6月被吊销营业执照，公司不知情，现在登报开始走注销程序。4、今天老板打电话提及员工的安置问题，只有适当补贴，要多的没有，要么你就拿公司货。原来的公司都注销了，他也管不了。5、我这种情况怎么和公司谈，我可以要求他补多久的补偿金，如果公司坚持不给补偿金，我走劳动仲裁能拿到吗？时间会很长吗？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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都燕果律师
盟
服务地区-四川成都·电话-139-8061-6860
您好，可以申请劳动仲裁，要求经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2018-02-09 14:52:49
服务地区-四川成都
您好，您可以申请劳动仲裁。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2018-02-09 14:09:54
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