老板厂里停产了,就到别的厂做了,里面有三千多,但是厂里不给余下的工资。在里面也没签什么合同
更新时间:2018-02-05 19:19:39人浏览
问题描述:
老板厂里停产了,就到别的厂做了,里面有三千多,但是厂里不给余下的工资。在里面也没签什么合同
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
借口没签书面合同不发工资 老板欠工钱职工可索补偿
小王去年8月应聘到某餐厅当服务员,当时与餐厅老板口头约定月工资1500元。小王在餐厅工作了4个多月,老板一直拖欠他的工资。可当小王要工钱时,老板却否认他是自己的
劳动合同法案例
人浏览
遇到工资被拖欠的问题,当事人要搜集具体的证据和材料,比如劳动合同、工资欠条、工资被拖欠的金额和人数、工资被拖欠的时间跨度、公司的名称和具体地址、老板的个人基本信
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工不签合同,用人单位能否辞退?
网友疑问:我是一家服装厂的企业负责人,现在不少工人进厂后不愿意签订劳动合同,也不愿参加社保,很苦恼。企业该怎么办?律师解答:《劳动合同法》第十条规定:“建立劳动
解雇辞退
人浏览
当事人可通过提起民事诉讼的方式维权,请求法院判令对方承担相应的给付责任。一、当事人起诉,首先应提交起诉书,并按对方当事人人数提交相应份数的副本。当事人是公民的,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1)用人单位未与您签订劳动合同,您可以要求单位,自用工之日起一个月到一年内支付双倍工资。由于您只在该公司工作了半年,您可以要求单位再支付您5个月的工资。2)用人
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1)公司未与您签订劳动合同,劳动关系自用工之日起算;公司自用工之日起满一个月到一年内需要向您支付双倍工资;2)公司未及时足额支付劳动报酬的,您可以单方解除劳动合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动监察大队投诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可向当地劳动监察部门投诉。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,提起劳动争议仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司存在过错,可以依法委托专业律师申请劳动仲裁,要求支付工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不一定。现在的公司辞职是需要提前一个月的,大多数都是提交辞职报告的2天左右是会有领导的回复,从同意的时间开始计算一个月,一个月的时间到了,也交接好工作就可以离开
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有签劳动合同就被辞退了怎么办法律分析:劳动者可以申请仲裁,请用人单位支付双倍公司和经济补偿。1不订立书面劳动合同的法律责任,用人单位自用工之日起超过一个月不满
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:1、是否可以申请低保,要看家庭成员人均收入是否低于当地最低生活保障标准,且是否符合当地最低生活保障家庭财产状况规定的家庭;2、国家对共同生活的家庭成员
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:一、向劳动局举报拖欠工资流程:1、到劳动行政部门举报,通常是劳动管理监察大队。2、也可以直接申请仲裁。3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
看实际鉴定 什么状况呢
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
有效的,经营状况不影响章的效力
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好可以帮你想细分析的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询