离职时签署保证书是否有效

更新时间:2011-08-09 10:51:09人浏览
问题描述:
我在一家公司做经理,现在需要离职,老板要求签署保证书,1,保证不在做同公司相同的产品,2,公司的客户信息,价格和商业秘密不能告知第三方。我当时就签署了,我做这个行业有3年时间了,这个保证书有没有法律效力,公司也没有给我竟业限制补偿金,现在都后悔死了,自己签署了这个保证书,请帮忙解决,谢谢
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邹兵律师
服务地区-广东深圳
要求公司支付竟业限制补偿金,一个月后公司如仍不支付,可以通知解除该协议。切忌保留好通知的证据。
2011-08-09 00:34:49
胡萍律师 咨询我
服务地区-广东深圳·电话-139-2285-3861
您好,可以要求补偿金,并且限竞业禁止限制期为最长2年。
2011-08-09 10:18:14
龙涛律师
服务地区-广东深圳
要求支付竞业禁止补偿费,否则,你不用遵守。
2011-08-09 10:51:09
张勇律师
服务地区-广东深圳
1,这个不是合法的。 2,竟业限制期限不能超过2年,且就给竟业限制补偿金你,不然你可以不遵守。
2011-08-09 07:52:50
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