劳务合同和培训协议

更新时间:2011-08-06 08:09:26人浏览
问题描述:
我开始是劳务公 然后公司帮我培训了别的东西(但是从来没让我去做过)我现在想辞职。但是公司要我赔偿我该怎么办
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
郑志跃律师
服务地区-江苏苏州
是否签署了相关培训协议。
2011-08-06 08:09:26
梁丽律师
服务地区-江苏苏州
需要看你们之间有无签订培训协议,如没有约定培训后的工作年限及返还培训费的条件,无需赔偿。
2011-08-05 10:09:19
李俊霞律师
服务地区-江苏苏州
可以不予理睬,否则就申请劳动仲裁。
2011-08-04 20:36:59
沈培亮律师
服务地区-江苏苏州
可以不予理睬,否则就申请劳动仲裁。
2011-08-04 17:22:08
苏州林律师律师
服务地区-江苏苏州
需要看当时签订的培训协议,如果没有明确约定培训后的服务年限及培训费用的返还条件,你不用支付。
2011-08-04 15:35:11
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