若用人单位,要求劳动者更换工作地点.劳动者因报酬问题是否可以拒绝

更新时间:2011-08-02 11:18:10人浏览
问题描述:
公司因搬迁地址,同时也与一部份员工解除了劳动合同并对这一部份员进行了相应的赔尝!我是被公司先入搬迁的员工名单中,可是现到新的工作地点里,公司不包吃.不包住(原是包吃住)但又不加生活补助费用,请问我是否可以拒绝搬迁,并可像另一部分员工一样得到赔尝了?谢谢请帮忙解答!(我在这家公司工作了七年)
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
周政律师
服务地区-广东东莞
你可以条件变更为由解除合同并获得赔偿。
2011-08-02 11:18:10
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