签订不定时工作制度合同，现在想修完年假辞职，已工作人员满一年以上员工。但申请第二年年假十天
更新时间：2017-12-15 10:34:10人浏览
问题描述：
签订不定时工作制度合同，现在想修完年假辞职，已工作人员满一年以上员工。但申请第二年年假十天，回来后辞职是否应该根据应得假期天数扣除多休假费用
3位律师解答
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