公司由于经营不善导致裁员合同底薪是1400我工资是5000扣除社保实际到账4700多上班已经2年现在公司应该按1400*2还是5000*2补偿我？公司领导告诉我他们只给我1400如果我不妥协
更新时间：2017-12-13 12:08:49人浏览
问题描述：
公司由于经营不善导致裁员合同底薪是1400我工资是5000扣除社保实际到账4700多上班已经2年现在公司应该按1400*2还是5000*2补偿我？公司领导告诉我他们只给我1400如果我不妥协他们就会把我调到一线部门公司会降到2000-3000他们这样做合理不
2位律师解答
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