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对于用人单位不按约定及相关法律规定支付劳动报酬的情形,劳动者可以与用人单位协商解决,或者直接向劳动行政部门投诉,由劳动行政部门依法进行处理。相关法律规定:《中华
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搜集证据起诉讨债 。
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去申请仲裁解决
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您好,协商不成,申请劳动仲裁
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可向劳动监察大队反映。
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当然有工资,只要你付出劳动,用人单位就需要支付报酬。如果由于你的个人原因辞职给单位造成了一些麻烦或损失,可以要求你进行一些经济补偿是可以的,但也不能分文不发。
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1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十
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法律分析:是可以领取失业保险金的,被公司开除了是属于非因本人意愿中断就业的情况。可以领取失业保险金的条件:1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行
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建议你与平安银行协商解决
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您好 可以详细描述一下吗
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您好 可以详细描述一下吗
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