康复费3000(后续康复养伤所需要的费用)一共34800但是保险公司只赔偿误工费5900，对方的要求赔偿的金额合理吗？
更新时间：2020-08-24 14:17:57人浏览
问题描述：
我发生一起交通事故，我是开小车的，交警判我的全责，对方左手大指拇有一点骨折，现在已经恢复了，中途没有住院。现在对方要求赔偿如下:误工费8000护理费5000(因生活不能自理所请的护理人员的工资)交通费800(就医花到的车费)住宿费6000(因事故住宿的费用)住院伙食补助费6000(治疗期间伙食的费用)必要的营养费3000(因骨头受伤所需要补充的营养费用)康复费3000(后续康复养伤所需要的费用)后续治疗费3000(后续康复治疗保守治疗怕引发后遗症的费用)一共34800但是保险公司只赔偿误工费5900，对方的要求赔偿的金额合理吗？如果对方起诉我，法院又能判多少呢？
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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根据《人身损害赔偿司法解释》第十七条第二款规定：“受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。”第十九条第二款规定：“适当的整容费以及其他后续治疗费，赔偿权利人可以待实际发生后另行起诉。但根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。”因此，受害者实际发生的后续治疗费，责任人必须予以赔偿。
后续治疗费用的赔偿方式
在实践中，其赔偿方法有三种：
1、一次性赔偿，即双方将今后可能发生的治疗费用协商确定一个数额，一次性赔偿，以后无论再发生多少医疗费，责任方再不负责;
2、对今后可能发生的治疗费用待实际发生后另行起诉，不在本次诉讼中解决;
3、根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。这块费用法院判决时比较慎重，必须有医疗机构的明确证明，否则一般不予支持。
需要注意的是，交通事故受害人的医疗费，责任人可以在结案前以及结案时预先支付受害人，也可以在受害人确需治疗时支付受害人。交通事故的责任人拒绝预付受害人的医疗费的，受害人或其代理人可以依据《民事诉讼法》第97条的规定，申请人民法院先予执行，强制致害人预付医疗费。
后续治疗费用的赔偿方式
在实践中，其赔偿方法有三种：
1、一次性赔偿，即双方将今后可能发生的治疗费用协商确定一个数额，一次性赔偿，以后无论再发生多少医疗费，责任方再不负责;
2、对今后可能发生的治疗费用待实际发生后另行起诉，不在本次诉讼中解决;
3、根据医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用，可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。这块费用法院判决时比较慎重，必须有医疗机构的明确证明，否则一般不予支持。
需要注意的是，交通事故受害人的医疗费，责任人可以在结案前以及结案时预先支付受害人，也可以在受害人确需治疗时支付受害人。交通事故的责任人拒绝预付受害人的医疗费的，受害人或其代理人可以依据《民事诉讼法》第97条的规定，申请人民法院先予执行，强制致害人预付医疗费。
2020-08-24 14:17:57
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在道路交通事故赔偿标准中，误工费、护理费以及营养费的标准如下：1.误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的，误工时间可以计算至定残日前一天。受害人有固定收入的，误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的，按照其最近三年的平均收入计算；受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的，可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。2.护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定。护理人员有收入的，参照误工费的规定计算；护理人员没有收入或者雇佣护工的，参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人，但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的，可以参照确定护理人员人数。护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的，可以根据其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限，但最长不超过20年。受害人定残后的护理，应当根据其护理依赖程度并结合配制残疾辅助器具的情况确定护理级别。3.营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。
2020-03-26 18:29:44
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交通事故后保险公司赔偿误工费需要以下材料：
1.医院医生开的病历证明，以此证明误工天数。
2.如有住院，需要出院小结（证明误工的天数）。
3.单位出具的月收入证明，写有实际误工天数及扣发工资金额的原件。
4.提供受伤前三个月银行代发工资的流水单。
赔付费用：如果有固定职业的，需要提供单位3个月的工资表，取其平均工资。（一般规定不能超过平均工资的5倍）。 如果没有固定职业的，需要参考诉讼法院当地相关的相同职业或相近职业的平均工资来定。
1.医院医生开的病历证明，以此证明误工天数。
2.如有住院，需要出院小结（证明误工的天数）。
3.单位出具的月收入证明，写有实际误工天数及扣发工资金额的原件。
4.提供受伤前三个月银行代发工资的流水单。
赔付费用：如果有固定职业的，需要提供单位3个月的工资表，取其平均工资。（一般规定不能超过平均工资的5倍）。 如果没有固定职业的，需要参考诉讼法院当地相关的相同职业或相近职业的平均工资来定。
2018-02-24 09:01:59
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