公司口头辞退，说可以赔钱。但是我要求按照劳动法赔钱后，公司态度有变。不辞职要求我转岗比我自动离职。
更新时间：2017-08-23 10:00:25人浏览
问题描述：
您好。公司口头辞退，说可以赔钱。但是我要求按照劳动法赔钱后，公司态度有变。不辞职要求我转岗比我自动离职。这种情况怎么办
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东广州
你好。不合理的。调整劳动岗位属变更劳动合同，需双方协商一致，并以书面的形式变更。如无法协商一致解除劳动合同，单位需支付经济补偿金给劳动者。
2017-08-23 10:00:25
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您好，很明显不合理，建议投诉处理
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你好。不合理的。调整劳动岗位属变更劳动合同，需双方协商一致，并以书面的形式变更。如无法协商一致解除劳动合同，单位需支付经济补偿金给劳动者。
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