请问如果员工已在本单位工作满十年,后因嫌单位工资低而不愿再签劳动合同而辞职,离职半年后又重新申请入职

更新时间:2017-08-19 16:20:58人浏览
问题描述:
请问如果员工已在本单位工作满十年,后因嫌单位工资低而不愿再签劳动合同而辞职,离职半年后又重新申请入职,这时用人单位应与该员工签固定期还是无固定期劳动合同?是否可以重新确定试用期?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈世炫律师 咨询我
服务地区-广东广州·电话-135-7055-8279
你好,可以向劳动局投诉的。
2017-08-19 16:20:58
马俊哲律师
服务地区-广东广州
你好!现有信息无法判断你的问题,如需帮助可以向律师当面咨询。
2017-08-19 15:42:44
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你好!现有信息无法判断你的问题,如需帮助可以向律师当面咨询。
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