雇员无正当理由不得予以拒绝”，我可以决绝换岗吗？公司能以这个来处罚我吗？

更新时间：2011-07-06 09:35:21人浏览

问题描述：

哺乳期公司以教员多为理由强制我换岗（本人5年一直在教员岗位且做的很好），做和我原岗位和专业毫不相关的工作，换岗就要降薪，在公司的《员工行为规范》中写有“业务的调换中心根据业务需要，并根据职工的能力、经验、健康及其他因素，安排员工的工作内容和工作地点，雇员无正当理由不得予以拒绝”，请问，我可以决绝换岗吗？如果拒绝，公司能以这个来处罚我吗？

2位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

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徐卫东律师

盟

服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010

你好，可以拒绝，协商不成，可以仲裁。

2011-07-06 09:33:10

赵红文律师

服务地区-天津天津

你有权拒绝。。。。。。。。。

2011-07-06 09:35:21

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