我在永康一个小厂上班，进厂的时候老板连身份证都没有要，等于是什么都没有办理，我做了几个月不打算做了，提前一个月辞工但是现在走老板说不行，不结算我两个月的工资，请问我该怎么办
更新时间：2017-08-02 09:29:59人浏览
问题描述：
你好，我在永康一个小厂上班，进厂的时候老板连身份证都没有要，等于是什么都没有办理，我做了几个月不打算做了，提前一个月辞工但是现在走老板说不行，不结算我两个月的工资，请问我该怎么办
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-云南玉溪
对于劳动者来说，在试用期间提出辞职的，只要提前三天提出就可以，要是已经过了试用期的劳动者，想要辞职就要提前一个月向公司说明，或是直接跟公司协商看看能不能即时离职。但实习期间到底是与试用期、正式劳动关系大不相同，实习期间想要辞职的得按实习协议来办。但是，实习单位不发工资的，那就并不一定了。
实习期间，公司不发工资，实习生当然可以辞职，实践中的做法就是在辞职前3天向主管人员提出即可。同时如果实习公司不发工资，实习生在提出辞职的同时，还可以要求公司支付工资，若公司拒绝支付的，实习生们可采取诉讼等法律措施维护自身权益。若是被实习单位扣发的工资较多，或是好几个同学遭遇了同样事情的，建议还是最好找个专业的律师进行处理，尽量要求快点拿回工资。
2017-08-02 09:29:59
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