公司缴纳医社保未满一年,小产了,不能享受生育津贴,公司也没有发工资,合法吗?我在公司也未待满一年

更新时间:2017-07-21 19:27:55人浏览
问题描述:
公司缴纳医社保未满一年,小产了,不能享受生育津贴,公司也没有发工资,合法吗?我在公司也未待满一年
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
邢伟华律师
服务地区-上海上海
如果自己没有把握,可以考虑请律师代理操作,你上人社局咨询,或可按病假发工资的
2017-07-21 19:27:55
林鸿传律师 咨询我
服务地区-福建福州·电话-158-0607-2491
咨询一下当地的社医保中心
2017-07-21 12:16:45
陈奇斌律师 咨询我
服务地区-福建厦门·电话-137-2089-0151
可以要求发工资
2017-07-21 12:04:30
王常青律师
服务地区-福建福州
你上人社局咨询,或可按病假发工资的
2017-07-21 11:32:18
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