工作一周会不会发工资
更新时间：2017-07-02 15:50:31人浏览
问题描述：
在一个辅导机构工作，一周休一天，工作几天之后身体出现问题，坚持到第6天，就是说没签合同只工作了6天主动离职应不应该发工资？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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郑纪盈律师
盟
服务地区-山东聊城·电话-153-0635-2007
只要提供了劳动义务就要签定劳动合同，并发放工资。如果不发工资，就可以申请劳动监察。
2017-07-02 15:50:31
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