补充我前面一个提问我现在还哺乳期,在公司6年,之前公司就已经裁员一批人,现在留下的都是老员工,今天很突然的接到公司通知,要把我调到一个离家更远的地方上班职位一样,我不愿意,我可以提出不调动吗

更新时间:2017-06-02 10:26:53人浏览
问题描述:
补充我前面一个提问我现在还哺乳期,在公司6年,之前公司就已经裁员一批人,现在留下的都是老员工,今天很突然的接到公司通知,要把我调到一个离家更远的地方上班职位一样,我不愿意,我可以提出不调动吗?如果非要调动怎么办呢?但是我是做销售的,我和公司的合同上没有注明是在哪个岗位,哪个地方上班,现在公司这次调动名义上没什么,到我们员工都知道是在逼我们辞职,因为是孩子还小,去安排新的地方上班又远,实在是不方便,现在不知道怎么办了,可以申请劳动仲裁吗?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-重庆重庆
单位做法违法,可以申请劳动仲裁
2017-06-02 06:56:59
你好,我和公司合同没有注明上班地点和职务,我可以申请不调动吗?如果非要调动可以申请仲裁吗?
追问 2017-06-02 10:59:51
当然可以
追答 2017-06-02 11:31:18
有律师说公司是合法的,所以我有点担心
追问 2017-06-02 12:48:16
不合理
追答 2017-06-02 13:09:36
胡书明律师
服务地区-重庆重庆
你好,可以申请劳动仲裁
2017-06-02 10:26:53
你好,我和公司合同没有注明上班地点和职务,我可以申请不调动吗?如果非要调动可以申请仲裁吗?
追问 2017-06-02 10:59:43
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