我来的时候老板口头说的是26天8小时制，月工资3000可是我要辞职了，老板说工资按东莞劳动法来给我结算，刚来的时候有签合同也只有一份在公司存档，后来一个月后公司变更法人代表，就没有给我签合同
更新时间：2017-05-25 11:05:02人浏览
问题描述：
我来的时候老板口头说的是26天8小时制，月工资3000可是我要辞职了，老板说工资按东莞劳动法来给我结算，刚来的时候有签合同也只有一份在公司存档，后来一个月后公司变更法人代表，就没有给我签合同了。请问我该怎么办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-广东东莞
公司存在法定过错，可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴和年终奖金、每工作一年按照之前十二个月的实际应发工资为基数支付一个月工资的支付经济补偿金和其他损失等。
2017-05-25 11:05:02
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