我2月17入职,试用期3个月,因为个人原因,5月1日向经理说过辞职的事情,然后5月4日没做走了,现在公司不发4月份的工资,说是非正常离职,没有工资。可以要回工资么

更新时间:2018-02-27 06:42:49人浏览
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我2月17入职,试用期3个月,因为个人原因,5月1日向经理说过辞职的事情,然后5月4日没做走了,现在公司不发4月份的工资,说是非正常离职,没有工资。可以要回工资么
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
沈振佳律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-137-0193-0754
试用期内不需要提前书面申请,公司扣发工资违法,可以向劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。
2017-05-22 20:20:28
刘骏律师 咨询我
服务地区-上海上海·电话-150-2136-6788
可申 请劳动仲裁
2017-05-22 21:24:52
邢伟华律师
服务地区-上海上海
试用期内不需要提前书面申请,公司扣发工资违法,可以向劳动监察投诉或申请劳动仲裁维权。
2018-02-27 06:42:49
法律快车律师团队律师
服务地区-上海上海
可以主张要回工资,用人单位不得无故克扣员工工资
2017-06-01 17:02:30
任涌律师
服务地区-上海上海
劳动仲裁维权
2017-05-22 20:11:31
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