我刚刚在一个公司上班一个月零几天,但是该公司不给买社保也不签劳动合同,我不想做了,说要辞职,他们不批,我该怎么办?能向劳动局告他们吗?如果要告我需要收集什么证据呢?

更新时间:2018-02-23 06:36:44人浏览
问题描述:
你好,我刚刚在一个公司上班一个月零几天,但是该公司不给买社保也不签劳动合同,我不想做了,说要辞职,他们不批,我该怎么办?能向劳动局告他们吗?如果要告我需要收集什么证据呢?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
卢翠新律师
服务地区-上海上海
适用普通程序审理的第一审民事案件,期限为六个月;有特殊情况需要延长的,经本院院长批准,可以延长六个月,还需延长的,报请上一级人民法院批准,可以再延长三个月。
2017-05-18 15:04:30
邢伟华律师
服务地区-上海上海
适用普通程序审理的第一审民事案件,期限为六个月;有特殊情况需要延长的,经本院院长批准,可以延长六个月,还需延长的,报请上一级人民法院批准,可以再延长三个月。
2018-02-23 06:36:44
上海云赢律所律师
服务地区-上海上海
你好,你可以向劳动监管部门投诉或者向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请。你还可以主张11个月的双倍工资。收集你入职、工作的证据。
2017-05-18 16:28:22
朱明瑛律师
服务地区-上海上海
劳动者可以向劳动监察部门投诉或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
2017-05-18 13:23:29
魏子轩律师
服务地区-上海上海
搜集你和公司存在关系的证据,你可以要求经济补偿金和二倍工资。
2017-05-18 12:32:07
刘振峰律师
服务地区-上海上海
向劳动监察大队投诉。
2017-05-18 12:14:54
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