律师您好,我在现在单位工作九年,加上以前工龄,共24年工龄,修了61天病假,现在单位告知我年假被取消,麻烦帮我解答一下?

更新时间:2017-05-10 11:35:36人浏览
问题描述:
律师您好,我在现在单位工作九年,加上以前工龄,共24年工龄,修了61天病假,现在单位告知我年假被取消,麻烦帮我解答一下?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
法律快车律师团队律师
服务地区-北京北京
你好,属于侵权,可以要求进行休假。职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(三)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的;(四)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的;(五)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。
2017-05-09 22:44:19
顾倩团队律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-186-1120-1551
您好,可以申请劳动仲裁,主张年假。 涉及其他劳动争议,如拖欠工资、未支付加班费等,可以一并申请劳动仲裁,要求赔偿,建议委托律师介入处理。
2017-05-09 20:04:24
宋超律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-188-1147-6983
不合理的 有权申请劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉处理的
2017-05-09 19:40:41
怀向阳律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-199-1039-2975
您好,可以申请劳动仲裁
2017-05-09 21:32:04
徐卫东律师 咨询我
服务地区-北京北京·电话-131-2475-6010
你好,需要人社局投诉
2017-05-09 20:27:43
孟博律师
服务地区-北京北京
您好:年假与病假无关,建议与单位沟通,不成可要求仲裁。
2017-05-10 11:35:36
孙世海律师
服务地区-北京北京
如果你工龄确实如你所说,那么你公司取消你当年年假的决定无效。
2017-05-09 20:10:23
申维丰律师
服务地区-北京北京
您好,建议要求进行休假
2017-05-09 19:40:03
李建成律师
服务地区-北京北京
属于侵权,可以要求进行休假
2017-05-09 19:27:28
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