我的腿受伤了。是上班时间来的,路上受的伤。没算工伤走的医保。但是我的合同8月份到期。我不信合同,公司会承担我的手术费吗?你需要一次手术开刀取钢板。我单位不给续合同了,认为我的年龄到了。一1
更新时间:2017-04-30 12:33:11人浏览
问题描述:
我的腿受伤了。是上班时间来的,路上受的伤。没算工伤走的医保。但是我的合同8月份到期。我不信合同,公司会承担我的手术费吗?你需要一次手术开刀取钢板。我单位不给续合同了,认为我的年龄到了。一1
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用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话,用人单位拒绝续签违法,应该支付劳动者赔偿金,工作1年支付2个月工资
2017-04-29 12:49:50
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关于工伤请假的问题,一般来说,停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊,经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认,可以适当延长,但延长不得超过12个月。工伤
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职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工
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公司应该将合同延续至你的医疗期结束才能终止。
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你这属于工伤事故,现在你做了伤残鉴定,在诉讼中或工伤程序中,公司不认可你要重新做,建议你及时收集证据,以便日后起诉公司。
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一般可以的,但需要工伤待遇和经济补偿金等。
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诉讼解决。。
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您好,您这边现在是具体情况了解了一下
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