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您好，如果骨折是由于工伤事故造成的，您先申请工伤认定，然后申请劳动能力鉴定。级别出来后，如单位购买保险的，由保险公司佩服的伤残补助金等；如公司没有买保险，则由公
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法律上并没有对离婚赔偿金作出具体的数目规定，在具体的判决中，法院一般会考虑过错方的过错行为给无过错方造成的损害程度，由此来确定离婚赔偿金的数额多少。也就是说，如
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在上下班途中出现交通事故，如果受伤职工不负事故主要责任的，属于工伤；如果职工负主责以上的，则不属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为
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定为几级伤残由劳动能力鉴定机构鉴定。不签劳动合同赔双倍的工资：用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资
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应该是工伤
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9级伤残
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法律分析：医保卡原则上不允许冻结。因为医保卡是属于普通人员正常的生活必需品之一，法院不可以直接冻结。根据相关法律规定，如果因为法院所查封的财产，而影响到被执行人
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要看案件具体情况判断
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合同不续签，若因用人单位原因，应支付经济补偿。补偿标准按劳动者在本单位工作年限计算，每满一年支付一个月工资。如未及时处理，可能面临劳动纠纷和法律责任。依据《中华
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法律分析：退休的医疗保险应该要缴纳十五年，社保在十五年后就不能再缴纳。如果有单位，即使缴费已经缴满十五年，但是职工还没有退休，企业还是需要继续缴纳直至退休。如果
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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个体户报税通常一个月申报一次。根据《税收征收管理法》，纳税人需按时申报税务，逾期或错误申报可能面临法律责任。
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按照《工伤保险条例》第37条的规定补偿
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法律分析：我国产假具体天数：1、女职工顺产产假为98天，其中产前15天，产后80天。2、生育难产者产假在原基础上增加15天，也就是113天。3、多胞胎生育者，每
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你好，请问具体伤情是怎样的呢
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