我去年十一月初入职，只填了入职表，公司未与我签劳动合同，社保也没有购买，因公司每月休假只有两天，而且休假时还要求写请假条，做了三个月后决家辞职，我是离职前五天左右写的辞职信，他们居然以我没提
更新时间：2017-03-02 15:49:29人浏览
问题描述：
我去年十一月初入职，只填了入职表，公司未与我签劳动合同，社保也没有购买，因公司每月休假只有两天，而且休假时还要求写请假条，做了三个月后决家辞职，我是离职前五天左右写的辞职信，他们居然以我没提前一个月写辞职信为由不发我工资，还说我请假太多，我一个月加本该休假的两天也就四天而已，请问我这个问题应该怎么处理和维权
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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