公司要裁员,公司效益不好才裁员的,合同差一个月零几天就要到期了,如果提前一个月通知我的话,要赔偿吗?在公司没有违反纪律的行为

更新时间:2017-02-17 15:56:35人浏览
问题描述:
公司要裁员,公司效益不好才裁员的,合同差一个月零几天就要到期了,如果提前一个月通知我的话,要赔偿吗?在公司没有违反纪律的行为
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
吴飞律师
服务地区-江苏无锡
提前解除劳动关系需要支付赔偿金
2017-02-16 15:27:14
提前一个月通知也是要补偿?怎样补偿?
追问 2017-02-16 16:00:23
陈晓宇律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-158-6144-8649
单位需要支付经济补偿金
2017-02-16 15:25:11
怎样补偿的?
追问 2017-02-16 15:58:59
周斌律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-189-2112-5277
单位应支付经济补偿金。
2017-02-16 18:52:22
沈萍律师
服务地区-江苏无锡
你可以主张经济补偿金。
2017-02-17 15:56:35
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你好,可以要求一个月的经济补偿金。
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