提出离职后30天可以离开,必须是书面的辞职信30天吗,公司有网上办公,在网上提出离职,30天后能走吗

更新时间:2016-11-26 09:04:12人浏览
问题描述:
提出离职后30天可以离开,必须是书面的辞职信30天吗,公司有网上办公,在网上提出离职,30天后能走吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
白宁律师
服务地区-辽宁沈阳
你好,1、劳动者未提前三十天辞职,虽然违反了劳动法的相关规定,但如果她的行为并没有给单位造成损失,单位无权追责;   2、如果劳动者的违法行为给单位造成损失,单位可以要求赔偿;   3、依据:《工资支付暂行规定》 第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付
2016-11-23 13:33:27
张俊杰律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-159-9825-2872
书面提出离职后30天可以离开 、
2016-11-23 13:44:47
尚冰冰律师 咨询我
服务地区-辽宁锦州·电话-156-4068-6444
书面提出离职后30天可以离开。。。。。。。。。。
2016-11-26 09:04:12
张勇律师 咨询我
服务地区-辽宁沈阳·电话-133-2247-8547
你好,书面提出离职后30天可以离开
2016-11-23 13:25:00
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