我出过一次工伤,现在想离职,但我没交社保,能向用工单位赔付伤残补助金吗
更新时间:2017-11-15 06:55:34人浏览
问题描述:
我出过一次工伤,现在想离职,但我没交社保,能向用工单位赔付伤残补助金吗
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤索赔的赔偿项目有以下几种情况:1、造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。2、造成伤残的赔
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤赔偿:伤残就业补助金
工伤赔偿:伤残就业补助金一次性伤残就业补助金是指被鉴定为五、六级伤残的工伤职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动关系,用人单位为帮助工伤职工再次就业一次性发给的
工伤伤残赔偿
人浏览
怎么计算一次性工伤医疗补助金,根据《中华人民共和国社会保险法》和《工伤保险条例》之规定,职工因工致残被鉴定为五至十级伤残的,劳动、聘用合同期满终止,或者经职工本
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同的解除是一种特殊的合同解除形式,是指劳动合同依法成立之后,合同当事人在合同期限届满前提前终止合同,解除双方的权利义务关系。我国《劳动法》对劳动合同的解除
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,除去住院治疗或停工期间的相关待遇,如护理费、停工留薪期间的工资、住院伙食补助费等,单纯的9级工伤待遇为19个月的工资。具体工资有不同的标准,有部分是按你的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
单位是需要支付一次性就业补助金的,可以委托律师申请劳动仲裁。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤职工离职还可以享受1、由工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助金 2、由用人单位支付的一次性伤残就业补助金
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
没有缴纳社保的,工伤待遇全部由单位支付。你可以向单位主张一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,建议申请工伤认定,享受工伤待遇
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
下班途中摔骨折不一定可以找公司赔偿。如果不属于工伤,单位无需补偿,由责任人承担人身损害赔偿责任;若属于工伤,则可依法享受工伤保险待遇,包括医疗费、康复费等。依据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
离婚孩子哺乳期是一年。女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚;但是,双方都同意离婚的情况下,可以选择协议离婚。协议离婚的意思是婚姻
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
1.这种情况下,你可以先与用人单位进行协商,协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以到以下地方投诉:1.投诉到当地劳动执法监察大队。2、投诉到当地人民法院。3、投诉到当地劳动行政部门。4、到当地人民法院民事诉讼。法律依据:《中华人民共和国刑
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
失业金未计发待遇缴费的月数10月,指的是在申请失业金时,有10个月的缴费未计入待遇计算。这通常影响失业金的发放金额。应检查缴费记录,确保权益不受损。若涉及金额差
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好您的问题处理好了吗
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好你这边具体怎么回事
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:上海最低工资标准:1、月最低工资标准从1820元调整为2020元;2、小时最低工资标准从17元调整为18元;3、月最低工资标准适用于全日制就业劳动者,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询